Der Mensch steht im Mittelpunkt

Basis für den Erfolg bei Rentschler bilden motivierte und qualifizierte Mitarbeiter. Ihr Wissen, Können und Engagement, das wir gleichermaßen fordern und fördern, leisten einen wesentlichen Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg. Dadurch haben wir uns zu einem erfolgreichen und innovativen Biotechnologieunternehmen entwickelt.

Wir fördern unsere Mitarbeiter durch strategie- und wertschöpfungsorientierte Weiterbildungsmaßnahmen. Diese stärken ihre Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit und ihr Verantwortungsbewusstsein. Neben einer markt- und leistungsgerechten Entlohnung bieten wir zusätzliche Sicherheit durch attraktive Sozialleistungen.

Familiäres, weltoffenes Betriebsklima

Als Familienunternehmen in der dritten Generation steht bei uns der Mensch und damit der persönliche Kontakt im Mittelpunkt.

Der Umgang in unserem Haus ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen, Respekt und Offenheit.

So wie wir nach innen agieren, loyal und offen gegenüber unseren Mitarbeitern, so geben wir uns auch nach außen.

Arbeitskultur, Informationsfluss und Kontaktfreude dynamisieren das Zusammenwirken. Sie sorgen für kurze Entscheidungswege und schnelle Fortschritte.

Sowohl diese inspirierende Art der Zusammenarbeit als auch die Ergebnisse auf beiden Seiten sprechen für eine langfristige Partnerschaft mit unserem Unternehmen – als Mitarbeiter ebenso wie als Kunde.

Was erwartet Sie als neuer Mitarbeiter?

Damit unsere neuen Mitarbeiter das Unternehmen und sich die „Neuen" untereinander kennen lernen, bieten wir ihnen eine Welcome-Veranstaltung an.

Außerdem ist uns Ihre gezielte Einarbeitung sehr wichtig. In Ihrer Einarbeitungsphase begleiten Sie daher ein Mentor sowie ein persönlicher Einarbeitungsplan.

Insbesondere während Ihrer Einarbeitungsphase erhalten Sie regelmäßig ein Feedback von Ihrer direkten Führungskraft. Sie profitieren ebenso wie wir daraus und wir erfahren, wie es Ihnen bei uns gefällt.